Lidere sua equipe com insights baseados em dados
Veja quem está trabalhando e em qual aplicativo, como está indo o dia de cada equipe e quem pode precisar de apoio, em um único painel, limitado às pessoas que sua função permite ver.
Desafios comuns dos gestores
Parece familiar? O Focus resolve esses problemas.
Sem visibilidade
Não dá para ver no que os membros da equipe remota estão trabalhando
Tempo desperdiçado
Horas gastas em reuniões de status e acompanhamentos
Achismo
Decisões tomadas sem dados precisos
Carga de trabalho desigual
Alguns sobrecarregados, outros subutilizados
Feito para gestores modernos
Tudo o que você precisa para liderar bem, sem microgerenciar.
Veja quem está trabalhando agora
A página Equipe mostra quem está online, ausente, offline ou em tempo privado (sem aplicativo exibido) e em qual aplicativo e site (host) cada pessoa está agora, ao lado do tempo ativo de hoje e de uma barra de produtividade em blocos de 5 minutos. O status é atualizado aproximadamente a cada minuto, e você só vê as pessoas que sua função permite.
- Online, ausente, offline ou em tempo privado (sem aplicativo exibido), com o aplicativo atual, seu nível e o site (host), se houver
- Tempo ativo de hoje e barra de produtividade de cada pessoa
- Atualizado aproximadamente a cada minuto
Saiba como está indo o dia
O painel reúne o dia: produtividade e efetividade de cada equipe, quem está atrasado, ausente ou ainda não começou, e as pessoas mais e menos produtivas. Use-o para começar uma conversa, não para substituí-la.
- % de produtividade e % de efetividade por equipe
- Atrasados, ausentes e quem ainda não começou, em relação ao seu horário de trabalho
- As pessoas mais e menos produtivas do dia
Detalhe aplicativos e sites
Pare de montar planilhas de status. O relatório de Apps e URLs mostra para onde foi o tempo da sua equipe, e cada aplicativo ou site se abre em dias, pessoas e nos sites ou aplicativos por trás dele. Receba um relatório diário, semanal ou mensal por e-mail que inclui apenas as pessoas que você pode ver. Exporte os números para Excel (xlsx), CSV ou PDF, agrupados por dia, semana ou mês.
- Relatório de Apps e URLs com detalhamento
- Relatório por funcionário com dias de atraso, ausência e saída antecipada e horas extras
- Qualquer período de até 93 dias, com semanas começando na segunda-feira
O que o Focus oferece aos gestores
Menos cobrança por atualizações, mais contexto para as conversas
Veja quem está trabalhando e para onde o tempo vai sem coletar atualizações manualmente
Os funcionários veem o próprio dia no My Focus, com base nos mesmos números que o gestor vê
Acesso por função e tempo privado, para que a transparência não vire microgerenciamento
Ideal para
Gerentes de engenharia
Acompanhe o progresso das sprints e a produtividade dos desenvolvedores sem interromper o fluxo.
Diretores de criação
Veja o andamento do design e garanta que as equipes criativas cumpram os prazos.
Gerentes de projeto
Tenha dados de tempo precisos para o planejamento de projetos e a cobrança de clientes.
Líderes de equipe
Equilibre a carga de trabalho e cuide do bem-estar da equipe enquanto atinge as metas.
Equipes, funções e configurações
Organize as pessoas em equipes, dê a cada um a função certa e controle quem vê o quê.
Cinco funções, uma regra clara
Cada funcionário tem uma equipe principal. Proprietários e administradores da empresa veem a empresa inteira; depois de atribuídos a uma equipe, administradores de equipe e gestores veem apenas a própria equipe, e os funcionários veem apenas a si mesmos. A mesma regra vale para todos os relatórios e visões de atividade.
- Gestores atribuídos a uma equipe veem apenas a(s) própria(s) equipe(s)
- Acesso opcional somente leitura a outras equipes para gestores e administradores de equipe
- Filtre relatórios por equipe
Configurações nos níveis Empresa › Equipe › Funcionário
Defina os padrões uma vez e depois altere só o que for diferente. Cada configuração mostra de onde vem o seu valor.
Padrões da empresa
Horário de rastreamento, limite de ociosidade, rastreamento de títulos de janelas e de URLs, retenção de títulos de janelas e horário de trabalho para todos.
Exceções por equipe
Dê a uma equipe suas próprias regras, por exemplo um horário de rastreamento noturno para uma equipe de suporte.
Exceções individuais
Ajuste as configurações de um único funcionário sem mexer no resto da equipe.
Pronto para liderar com confiança?
Tenha os insights de que você precisa para liderar bem, a partir de dados que sua equipe também vê.
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