Datagedreven beslissingen over mensen
Geef je HR-strategie een nieuwe basis met echte gegevens over je personeel. Bekijk werktijd, overuren en afwezigheid, zet werkdrukwaarschuwingen aan in Premium en bouw aan een gezondere, productievere werkplek.
De uitdagingen van HR-teams
Traditionele HR heeft maar beperkt zicht op wat er werkelijk in het personeelsbestand speelt.
Onopgemerkte overuren
Lange dagen en weekendwerk blijven maandenlang onopgemerkt — ontslagbrieven komen als een verrassing.
Enquêtemoeheid
Enquêtes vinden zelden plaats, hebben een lage respons en geven een verouderd beeld.
Geen echte gegevens
Beslissingen op basis van onderbuikgevoel en anekdotes in plaats van werkelijke werkpatronen en trends.
Blinde vlekken bij afwezigheid
Te laat komen, afwezigheid en verlof staan in spreadsheets, als ze al ergens staan, dus patronen blijven verborgen.
Analyses gericht op HR
Tools die speciaal zijn ontworpen voor HR-professionals.
Werkdrukwaarschuwingen
Premium-waarschuwingen voor lange weken, meerdere dagen op rij overuren, nacht- en weekendwerk en ongebruikelijke inactieve tijd. Staan uit totdat de eigenaar ze aanzet; managers zien aantallen per team, tenzij de eigenaar hun de individuele waarschuwingen laat zien.
Teams naast elkaar
Het algemene rapport en het vergelijkingsrapport zetten teams naast elkaar: gewerkte tijd, overuren en productiviteit %, met de verandering ten opzichte van de vorige periode. Zie welke teams de meeste overuren maken.
Trends dag voor dag
Gewerkte tijd, inactieve tijd en productiviteit voor elke dag, automatisch vastgelegd, zonder enquêtes of handmatige urenstaten. De rapporten tonen de trend per dag, week of maand.
HR-rapporten en overuren
Rapporten over gewerkte tijd, overuren, te laat komen en afwezigheid, geëxporteerd naar Excel, CSV of PDF.
Uitnodigingen en werktijden
Nodig mensen uit met een beveiligde link en leg de werktijden één keer vast voor de hele organisatie.
Uitnodigingen
Maak voor elke medewerker een uitnodiging en plaats die persoon vanaf het begin in het juiste team. Deel de eenmalige link en iedereen stelt zelf een wachtwoord in.
- Beheerders hoeven nooit wachtwoorden te delen
- Teambeheerders kunnen mensen uitnodigen voor hun eigen team
- Eenmalige links om het wachtwoord opnieuw in te stellen, uitgegeven door beheerders
- Links verlopen en werken maar één keer
- Uitnodigings- en wachtwoordpagina's in het Engels en het Turks
Werktijden
Leg werkdagen, begin- en eindtijden, minimale uren per dag, flexibele uren en de tolerantie voor te laat komen vast. Stel ze in voor het bedrijf en wijk daarna af voor een team of een individuele medewerker.
Verlofaanvragen, saldi en feestdagen Premium
Medewerkers vragen hele dagen, halve dagen of een paar uur verlof aan, en eigenaren, beheerders en teambeheerders keuren die goed in één wachtrij; niemand keurt een eigen aanvraag goed. Geef elk verloftype een jaarlijks tegoed en een maximum aan mee te nemen dagen, zodat iedereen kan zien hoeveel dagen er nog over zijn. Turkse feestdagen, inclusief de halve dagen op de vooravond ervan, zijn ingebouwd, en je kunt je eigen bedrijfsvrije dagen toevoegen. Mensen met een volledige dag goedgekeurd verlof, of op een feestdag zonder geplande dienst, worden nooit als afwezig of te laat gemarkeerd; verlof voor een halve dag of per uur verlaagt het dagdoel. Over diensten en afwezigheid.
Medewerkersvriendelijk ontworpen
Focus is ontworpen om medewerkers te helpen, niet om ze te bespioneren. Onze aanpak bouwt vertrouwen op en geeft HR tegelijk de inzichten die het nodig heeft.
- Transparant voor medewerkersMedewerkers zien hun eigen gegevens en dashboards
- Geaggregeerde inzichtenHR ziet teamtrends, geen individuele toetsaanslagen
- Geen surveillanceGeen keylogging, geen toegang tot de webcam. Screenshots (Premium) staan standaard uit en worden alleen gemaakt met toestemming van elke medewerker.
- Verzoeken van betrokkenenVerzoeken om inzage, export en verwijdering in het dashboard
Gebouwd op vertrouwen
Klaar om je HR-analyse te vernieuwen?
Gebruik echte werkpatronen om een gezondere, productievere werkplek te bouwen.
14 dagen gratis proberen • Geen creditcard nodig